Quản lý tuyển dụng
Tối ưu hóa kế hoạch tuyển dụng và quản lý thông tin ứng viên
- Lập kế hoạch tuyển dụng theo mỗi phòng ban, vị trí, yêu cầu cần tuyển
- Lưu trữ hồ sơ ứng viên
- Lên lịch trình phỏng vấn
- Lưu thông tin đánh giá và kết quả, tự động chuyển hồ sơ vào nhân sự nếu kết quả phỏng vấn đạt.
- Dễ dàng lập các báo cáo về tình hình tuyển dụng
